【プログラマー】そろそろいいんじゃない？転職で年収ＵＰを狙っても

更新日：2023/09/04

こんにちは。
当サイト管理人のけーちゃんです。

このサイトは、何年も実績を積んでいるプログラム関連IT技術者の方が参考にしてくれているようです。
情報を発信する側としては、本当にありがたいことです。
ここで改めて、お礼を申し上げます。

■給料が上がらない…

比較的高収入だと言われているIT技術者ですが、それは一部の話。
多くの技術者は、一般的なサラリーマンと同じです。
そのため、現在の物価高騰によって経済面で苦労していると思います。

「でも給料が上がらない。
頑張っても頑張っても上がらない。
どうにかして欲しい。」

そんな気持ちに一度なると、何かあるごとに「給料上げないくせに」という不満が出てきます。
その不満は、普段の態度に出てきます。
やる気がなさそうに見えるのです。
そして評価が下がり、給料が増えなくなります。
悪循環ですね。

本来ならやる気と実力があるのに、そんな気持ちで働き続けるのはもったいないです。

そろそろいいのではないでしょうか。
転職を考えても。

■これをやると年収が下がる可能性大

僕はこれまで、転職を繰り返してきました。
しかし、結果として年収が上がった回数よりも、下がった回数の方が多いです。

今思うと、僕はある考えに捕らわれていたようです。
それは…

「頑張って働いたんだから、少し休んでもいいよね」

就職活動中は手当が出ます。
だったら、リフレッシュしてから本格的に就職活動を始めよう、と考えていたのです。

それではダメだ。
そう思ったあなたは正しい。
自然とそう考えられるあなたは、ダメダメだった僕とは異なる思考を持っています。
それはおそらく、仕事面で上手くいく思考だと思います。
このような人が、将来はIT技術者の中でも高額な所得を得ているのかもしれませんね。

しかし多くの労働者は、少し休みたいのです。
そのチャンスがあったら、活用したいのです。

しかし企業側は、その気持ちを考慮してくれません。
会社を辞めたいから辞めた、とだけ判断します。
そして、中途採用の既定に沿った給与を提示してきます。
それは、恐らく期待した金額ではないでしょう。

転職で給与アップを狙うなら、採用担当者に「給与アップしたいから就職活動している」と思われる必要があります。
それには、会社を辞めてはいけません。
働きながら、就職活動をする必要があるのです。

■これを紹介したかった

ぶっちゃけます。
この記事は、次の転職サイトを紹介したかったので書きました。

▶paiza転職

以前紹介したオンライン実行環境paiza.io(紹介記事)からたどり着いた転職サイトです。

paiza転職は、ITエンジニア向け国内最大の転職・就職・学習プラットフォームです。
僕が若いころはハローワークが主流でしたが、今は転職サイトのフォローを受けながら仕事を探すのが主流になっていますね。

paiza転職は、転職サイトの中でも少し異色です。
「問題用意して回答してもらって、それを企業側が評価すればいいじゃね？」
という考えを元に、サイトが作られています（たぶん）。

■実力アピールの仕組み

IT技術者としての転職で面倒なのが、自分の実力のアピールです。

ポートフォリオなどを作成するケースがありますが、面倒ですね。
Webサイトに経歴やスキルを詳細に挙げてアピールしている人もいます。
自分の個人情報を躊躇なく出すって、IT技術者としてどうなのと思ったり思わなかったり...

ですがpaiza転職は、面倒な作業をする必要がありません。
いつもの業務と同じように、お題（仕様）を見てコードを入力するだけです。

そのコードとあなたの希望を見て、あなたのことを欲しいと思った企業からスカウトが届きます。
実力はこの時点で相手に伝わっているので、改めて示す必要がありません。

とても楽ですね。

■カジュアル面談とは

さらに良いと感じるのがカジュアル面談です。
私服OK、志望動機は固まってなくてもOK、履歴書・職務経歴書なしでOK、で企業の自己紹介からスタートします。
スキルチェックだけのつもりだったから準備不足…でも良さそうな企業だから受けてみたい。
という人も気軽に面談を受けることができます。

まさにIT技術者にとって有利な仕組みだな、と思いました。

■このままでいいかな…と諦める？

どんな業界でも同じですが、社内では優秀だと判断されても、それが他の企業で通用するとは限りません。
多くのIT技術者は、このことに気が付いています。
だからこそ転職しても上手くいくか不安になります。
そして転職に後ろ向きになり、このままでいいかな…と諦めてしまうのです。

もしそうなら、スキルチェックだけやってみて、自分の実力を確認してみてください。
その結果実力不足と分かったらもっと頑張ればいいだけです。
でも、もしかしたらそんなあなたでもいいと企業からオファーがくるかもしれません。

本格的な転職活動をしていないのに、いつの間にか転職が決まっていて、楽しく仕事をしている…そんな未来があるかもしれませんね。

でも何もしなければ、来年の今頃は転職しようかどうか迷いながら、鬱々と仕事をしているかもしれません。
そんなあなたを見ている上司は、あなたの評価を下げているかもしれません。

年功序列が既に過去の元となった今、やる気がなさそうな社員は会社にとってもお荷物です。
心機一転で、転職活動を始めましょう。

まずは、paiza転職でスキルチェックをやってみてください。
▶paiza転職はこちら

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